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【共同战“疫”】betway必威新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案

发布日期:2020-02-01   浏览次数:

    为贯彻落实全国、自治区有关新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作会议精神和自治区重大公共卫生事件一级响应要求,及学校关于印发《betway必威新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》精神,切实保障师生安全,根据上级有关要求和学院实际,经研究,制定本工作方案。

一、工作原则

(一)预防为主。加强疫情防控,及时发现,及时报告,及时采取措施,切断传播途径,迅速控制疫情,严防疫情的传播和蔓延。

(二)联防联控。要联防联控,群防群治,严防死守、严格管理、严明责任、严防扩散,严格落实“三防三查三加强”要求,坚决打赢疫情防控阻击战。

(三)科学处置。确保早发现、早诊断、早隔离、早治疗。对防控对象及密切接触者按规定进行医学观察。对疑似病例及时送指定医院进行诊断和治疗。

二、组织领导

成立betway必威新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,负责全院疫情的防控、管控、科普宣传、监管协调、舆情掌控和按时报告等应对和应急处置工作,组长由公司党委书记、经理担任,其他副职院领导为副组长,成员由各部门主要负责人组成。具体如下:

组 长:王璐、吴忠军

副组长:罗义淞、黄燕玲、郑文俊、贺剑武、王荣

成 员:唐晨铭、唐名丽、于海涛、胡金龙、樊亚明、王佳果、安启、谭立国、张睿、巫柳兰、杨艺、陆云、徐尤龙

三、分工及职责

(一)学院办公室。负责传达中央、自治区及学校各项决策部署

和工作通知,对接上报学校,执行零报告和日报告制度;与学院各部门(科室)保持紧密沟通,负责防控工作的综合协调工作;统筹加强春节和寒假期间值班值守工作,加强情况报告,确保信息渠道畅通。

(二)学院学工办。加强学工办疫情防控队伍建设,充分发挥辅导员、员工党员、员工干部、班主任、毕业生指导教师和研究生导师作用,加强教育宣传,健全信息报送机制,实施每日疫情“零报告”制度;要精准掌握在校和返校员工的行程和相关情况,制定员工开学后防控工作预案;组建“院-班-舍”防控体系,保持信息畅通,落实“早发现、早报告、早隔离、早治疗”原则,严格员工日常管理,出现异常情况,第一时间报告,第一时间处置;向员工及时发布学校、学院相关防控要求和信息,通过微信工作群、QQ工作群等多渠道,引导员工主动做好防控工作;组建疫情防控心理援助队伍,科学开展心理疏导工作和心理危机干预;疫情结束前,不举办大型员工聚集活动,可通过线上形式适当举办有关疫情防控及学院文化活动。

(三)学院实验室。要切实抓好实验室、雅诺主题实验餐厅等重

点区域和场所环境卫生,做到日常通风换气和例行消毒,要特别加强食品安全管理,做好雅诺主题实验餐厅从业人员的健康体检工作,杜绝使用来源不明的家禽家畜等食材。在疫情彻底结束前,雅诺主题实验餐厅暂停营业。

(四)学院纪委。负责督办中央及自治区、学校和学院各项决策部署和工作通知落实情况,监督检查相关部门(科室)和人员履行职责情况,配合学校及时处理反映的疫情信息和举报的疫情防控不力的线索,协助学校对违反相关规定和落实防控职责不力的部门(科室)和个人依纪依规、严肃责任追究。

(五)教研室、实验室、办公室、学工办。一是要配合学院及时掌握全院教职员工的行程动向和健康状况(特别是重点疫区人群),健全信息报送机制,做好相关统计工作,实施每日疫情“零报告”制度,对重点人员进行分类指导和管理。二是要进入应急状态,全面落实主体责任和各项疫情管控措施,及时对教职工发布学校、学院相关防控要求和信息,加强教育管理;对于假期留校的教职工,加强教育引导,最大限度减少交叉感染几率,对于外出拟返校的教职工,区分不同情况,该暂缓返校的暂缓,该落实居家观察措施的落实,该上报信息的要第一时间上报,最大限度防止疫情传播;要准确掌握教职工寒假外出及身体健康情况,不得迟报漏报瞒报;各部门(科室)负责人要及时开展宣传教育,通过微信工作群、QQ工作群等网络渠道及时发布假期生活提示、开展健康教育;要强化责任意识,加强组织领导,以极端负责的态度高度重视,迅速开展疫情防控工作,落实学院疫情防控工作领导小组部署工作通知安排。三春季学期开学前,要以防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病为重点,改善学院环境卫生条件,切实抓好实验室、雅诺主题实验餐厅、教研室等重点区域和场所环境卫生,做到日常通风换气和例行消毒,为学院广大师生创造卫生、整洁、健康、文明的环境。

四、工作要求

(一)强化责任,扎实做好值班、信息报送及预案落实工作。

公司要加强假期值班值守,每天安排一名领导和一名工作人员在岗上班,负责处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控相关工作,领导干部和值班人员上班期间要保持手机联络24小时畅通。执行零报告和日报告制度,发现疫情及时报告。从讲政治、讲大局的高度,切实做到压紧压实工作责任,坚持“谁主管谁负责”和分级管理的原则,领导干部尤其是一把手要强化责任担当,坚持守土有责、守土负责、守土尽责,完善工作预案,落实各项防控措施。对涉及疫情方面的信息迟报、不报、瞒报、谎报的,存在落实工作不力、推诿扯皮、敷衍塞责的单位和个人,将依规依纪严肃问责。

(二)周密部署,全力做好师生员工返校前后疫情防控工作。

各部门(科室)要高度重视,严格按要求开展疫情期间排查工作。要及时掌握师生员工情况,定期向学院领导小组报告教职工疫情信息统计情况。要全覆盖登记返校师生员工假期行程,全覆盖登记师生员工是否接触危险病患人员信息,全覆盖筛查登记从湖北返校师生员工身体健康情况。开学后,各部门(科室)负责人要及时掌握并报送师生员工健康每日动态。配合学院对在校生病的师生员工要及时送校医院初步诊治,发现患新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例的师生员工要及时报告校医院,需送上级医院进一步诊治的师生员工要及时通知家长、家属。加强对确诊传染病师生员工的管理,需要隔离治疗的师生员工一律凭医院相关诊断治愈证明方能返校复学、复工。

(三)加强宣教,认真引导师生员工积极参与疫情防控工作。

加强师生健康知识宣传教育和新型冠状病毒感染的肺炎防控知识科普,依法做好舆情引导和组织动员工作。要普及公共卫生知识和突发医疗疾病救护技术,特别是预防发热、咳嗽等现象的基本要领;要加大教育宣讲力度,将上级的会议精神、法律法规、文件规定、公告要求、工作提醒、防控措施等系列内容,通过学院官方网络平台、QQ 群或微信群等媒体平台宣讲传导到每一位教职工、员工及家长,要求全体师生自觉增强自我防范和危机意识。要积极开展全院健康运动,倡导积极向上的生活方式。

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                                                                                                                                             2020年2月1日



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